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人要适应生活环境


波儿,爸爸昨天听了你的电话,既高兴又难过。先说高兴的事。你遇到了不好的生活环境, 吃饭不对味和语言听不懂, 这是磨炼你最好的一个机会。 因为你至今太顺了。 没有经过挫折, 没有经过困难,没有经过坎坷,太缺乏锻炼了。这怎能不使爸爸感到高兴呢?你已经遇到了 一个千载难逢的极好机会。孟子说: “天将降大任于是人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿 其体肤,困乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能” 。人要能够适应环境, 不能让环境适应人。一个人,如果理想在,希望就在。为了一个目标,任何困难都是可以克 服的。语言不通,学嘛!吃饭不对味,适应嘛!如果你能再增加这两种本事,那你本事就大 了。南方的饭,无非甜食多一点嘛!那又有什么呢?万不可因为不对味而拒食,那样可就真 正的是自己在折损自己了。再不爱的食物也要吃,那是生命的需要,身体的需要,万不可因 不想吃而饿坏身体,况且甜食里头的营养是非常丰富的。不象在家里,不对口味,母亲能给 你重做, 在单位可就没那种可能了。 想想红军二万五千里长征, 战士们为一建设一个新中国, 饿了吃的是草根皮带,渴了喝的是马尿凉水,一年的时间都能挺过来,那样的环境才能说是 艰苦的。而你无非是吃饭有点口味不对,言语有点困难,但这些和红军战士比起来,那算得 了什么?还能够算上困难吗?一个人如果连这点困难都不能克服, 那他以后的人生路将如何 走下去呢?人生的道路是曲折的, 人的一生就是不断战胜困难的过程。 人生的享受就是通过 战胜困难来实现的。战胜小困难是小享受,战胜大困难是大享受。若能不断的战胜困难,你 就能永远处在幸福之中。另外,你还要明白自已的身份,你不再是你,你不再是爸爸妈妈的 孩子,不再是爸妈眼中的开心果,小精灵。你只是一个播音员,只是一个打工的!你没有后 台,没有背景,靠自己一点一点地打拼,能走到福州台已经很不错了。当把自己看到什么也 不是的时候,你就成熟了!相对于金字塔,你只是一块砖,人人踩你是当然的。你不要眼睛 老是盯住谁谁发了多少钱, 而自己什么也没有。 谁也是从这个阶段熬过来的, 没有这个过程, 谁也不会有今天大把大把领钱的煇煌。从这点来说,我感到你已处于黎明前的黑暗,曙光就 在前头。所以爸爸为你感到高兴。令我难过的是你目前遇到的是一个好的领导。这样你就缺 少了一次磨炼自己的机会。如果你能遇到一个不好的领导,每天就能看领导的脸色,忍受那 些志得意满人们的狂笑,说话小心翼翼,诚惶诚恐,你就不能够表现真实的自我,你就不能 放声哭,不能放声笑,不能表达自己的真实感受和心情!让现实狠狠地打你几巴掌,然后再 把你推倒在地,如果你能再爬起来,凭借自己的努力,你就完全可以比人们过得更好!经过 这样的锻炼,你很快就成熟了。俗话说,坏上司也是一所好学校。你没遇上一个坏的上司, 你就失去了一个锻炼自己的绝好机会,所以,爸爸为你感到难过。 下面把爸爸曾读过的一篇文章推荐给你,望能对你有所裨益。 如果你有一个坏上司,至少有三门功课可学:

第一课:坏上司能教会你一种面对逆境的平常心。 这应该是人生最宝贵的一课。在面对一个不能由我们自己决定的客观环境 时,有两种态度可以选择:一是心平气和、平心静气地接受它,因为这是一个客 观的环境;二是从心理上不接受这个不能改变的事实,为它而烦躁、叹息、愤慨。 第一种态度至少能够保持自己的心理平衡, 第二种态度则是拿别人的错误惩罚自 己,在客观上受损失的同时,再加一层心理的伤害。 一座山挡住你的去路,你不会对着山生气,只能想法攀越它,或者绕过它。 一群狼围住你时,你也不会对着狼群生气,你会用最大的智慧和力量战胜它们、 消灭它们或者逃避它们。 一丛荆棘刺破你的手时,你也知道刺人不过是荆棘的本 性而已。为什么这些元素代换 成“人”的时候,就令你怒火中烧或者愤愤不平

呢?古人说:君子不跟牛争气。跟牛争气,就是把自己降低到牛的层次,跟小人 执争呢? 有一位名字叫弗兰克的心理学家,他在希特勒的集营里呆了十几年,在那里 他的一个重要发现就是:如果一切都不能改变,至少还能改变自己的感受;如果 一切都不能控制, 至少还能控制自己的风度。还有谁面对的环境能比希特勒的集 中营更糟糕呢? 还有人说,婚姻的意义,就是让一对冤家相互磨砺,以培养出坚韧、自制、 温和、稳重、耐心、责任感、善与人相处、容忍不同意见等种种单身所不需要的 品质。 用希腊哲人苏格拉底的话说,“娶一位好老婆的男人会变得快乐;娶一位 坏老婆的男人会变成哲学家。”既然婚姻可以成为培养治国、平天下的能力和美 德的学校, 坏上司为何不能呢? 要成为一个领域的领袖人物,首先需要培养节制、坚韧等诸多品质。现在你 遇上了一个坏上司, 不应该感谢上苍的厚爱吗?你应该以“我不入地狱,谁入地 狱”的决心,勇敢地面对你的坏上司。然后,在与坏上司的相处中努力培养你的 各项美德。 第二课:坏上司能激发你的潜能。 台湾的刘墉写过这样一个故事,说他在美国留学的时候,有一天,一位已 经就业的同学对他抱怨他的美国老板“吃”他,不但给他很少的薪水,而且故意 拖延他的绿卡申请。刘墉当时对他说:“这么坏的老板,不做也罢。但你岂能白 干这么久,总要多学一点再跳槽,所以你要偷偷地学。”他听了刘墉的话,不但 每天加班,留下来背那些商业文书写法,甚至连怎样修理影印机,都跟在工人旁 边记笔记,以便有一天自己出去创业,能够省点修理费。隔了半年,刘墉问他, 是不是打算跳槽 了?他居然一笑:“不用!现在我的老板对我刮目相看,又升官, 又加薪,而且绿卡也马上下来了,老板还问我为什么做事态度一百八十度转变, 变得那么积极呢?”他心里的不平不见了,他做了“报复”,只是换了一种方法, 而且他自我检讨,当时其实是他自己不努力。刘墉接着说:你喜欢斗狠吗?你总 是心里愤愤不平吗?你要知道,敌人、仇人都可以激发你的潜能,成为你的贵人。 你也要知道,许多仇、怨、不平,其实问题都出在你自己。你更要知道,这世间 最好的“报复”, 就是运用那股不平之气,使自己迈向成功,以那成功和“成 功之后的胸怀”,对待你当年的敌人,且把敌人变成朋友。 人没有敌手是很难发挥自己的全部潜能的,因为最难的是“战胜自我”。没 有敌手的激励,难免怠惰、难免放纵、难免降低追求的目标。 只要我们无所畏惧地接受挑战,自信地发挥我们的力量,任何危险和困难 都会激发能量。 ” 当“怨怨相报何时了”的两败俱伤,变成“相逢一笑泯恩仇”的双赢时,不 是人生的最大成功吗?

第三课:坏上司能增加你处理组织内部事务的政治智慧。 任何一个组织都需要政治。有人说,一个好的企业家,必须是好的政治家。 组织中的政治斗争,从来就不会停止,只不过好企业与坏企业的分别是,好组织 有明确的政治斗争规则, 而坏的组织则没有。或者说好的组织的游戏规则鼓励积 极的斗争, 而坏的组织则放任大家内耗,从而导致组织在与别的组织的竞争中落 败。 一个人在自己创业之前遇上一个坏上司,逼迫你学习组织政治学,那就太幸 运了。就算你永远不打算自己创业,学好这门功课对你的职业生涯也大有助益。 有一位在美国三大汽车公司之一高级管理人员遇到了一个难题:一方面他 喜欢自己的工作,对薪水也很满意;另一方面,他痛恨自己的上司。他已经忍气 吞声好多年了,现在到了忍无可忍的地步。于是,他决定通过一个猎头公司找个 新工作。在与猎头公司的交流中他获得了灵感,他把上司的情况告诉猎头公司, 委托了猎头公 司为上司找一份工作。当这位上司接到电话被告知有一份新的工 作在等他时,正好也厌倦了当前的工作,爽快地接受了新的职位。妙就妙在当上 司的职位空缺时, 这位高级主管申请补缺并且成功了。他从这次调职中领悟了一 种高超的政治智慧,让他在这个组织中一帆风顺。 在与坏上司的过招中,你还会悟到 许许多多的“招数”。譬如,宁肯得罪 君子,不可得罪小人的原则。你现在就得罪小人了——因为一句话,他就要运用 他的职权,找茬扣工资奖金。这已经表明是典型的小人了。但是,你能做到不得 罪小人,反而利用小人为你服务吗?再譬如,统一战线原则,不要四面出击,一 次只能打击一个对手,同时与其他人联合。这点你做的怎样?同上一级领导的关 系、与上一级各职能部门的关系,与外界的关系,与一般同事的关系,都是你的 环境的一部分。在与上司的斗争中,你做到了“有理、 有利、有节”了,还是 负气而为? 这三门功课学完,你的功力必会大长,今后的事业一定会因此而顺利。天将 降大任于斯人也,必先让他遇到坏上司。


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