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2010年中考奖金分配方案


定州新华中学 2010 届中考奖励 方案
为了全面贯彻执行党的教育方针,搞好学校教育教学工作,为我校培养更多的优秀人才, 激发教师教育教学的积极性,特制定本届毕业班中考奖励办法: 一、 学校总体指标: 完成指标总数=定州一中提前批录取总人数+定州市中考一、二中公助生总人数(包括双上 线特长生)+新华高中直通班录取总人数 1、初级指标:完成指标( )人,学校奖励( )万元

; 2、中级指标:完成指标( )人,学校奖励( )万元; 3、高级指标:完成指标( )人,学校奖励( )万元。 二、奖励办法: 1、 总体分配办法: (1) 第一学期期中占 5%,第一学期期末占 8%,一模占 10%,二模占 12%,升学占 65%。 (2) 期中、期末、一模、二模按各班总优秀生人数进行评比分配,即:平行班前 600 名人数,实验班前 200 名人数。 (3) 升学人数包括一中提前批、新华高一直通班人数(按招生政策) 、河北省中考中 一、二中公助生人数(包括双上线特长生) 。 2、 各班完成指标数=一中提前批录取总数+入新华高一直通班数+中考一、二中公助生人 数(包括双上线特长生) 3、 各班奖金采取记分方法:单班奖金记分总得分=定州一中提前批录取人数得分、入新华 高中直通班人数得分(按学校政策)+河北省中考一、二中公助生得分(包括双上线特长 生) 。 4、 奖金分配比例: (1) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 50%以下,实验班奖金占 0,平 行班奖金占 100%; (2) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 50%-59.99%,实验班奖金占 13%,平行班奖金占 87%; (3) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 60%-69.99%,实验班奖金占 15%,平行班奖金占 85%; (4) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 70%-79.99%,实验班奖金占 20%,平行班奖金占 80%; (5) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 80%-84.99%,实验班奖金占 25%,平行班奖金占 75%; (6) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 90%-99.99%,实验班奖金占 30%,平行班奖金占 70%; (7) 实验班完成一中提前批总人数占英才实验总数的 100%,实验班奖金占 30%,平 行班奖金占 70%,除 30%以外,学校另设特殊贡献奖金,单独奖励实验班。 (8) 如果市提前批招生政策有变化,校委会有权对奖金分配进行调整。 5、 单班平行班奖金总额=(本班总分÷平行班总分)×平行班奖金总额
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6、 单班实验班奖金总额=(本班总分÷实验班总分)×实验班奖金总额 7、 平行班各班奖金记分方法如下: (1) 一中提前批记分:每生计 100 分 (2) 一中公助生记分:1-3 人每生计 20 分,超出部分每生计 30 分。 (包括双上线特长 生) (3) 二中公助生记分: 人每生计 5 分; 1-5 6-10 人每生计 10 分; 11-15 人每生计 15 分; 15 人以上每生计 20 分。 (包括双上线特长生) (4) 新华高一直通班记分:按新华高中直通班招生政策,送入新华高中直通班,每生 计 2 分。 (5) 进入新华高中直通班学生参加中考达到一中公助生录取线按第(2)项中计分, 在第(4)项中不累计;达到二中公助生录取线按第(3)项中计分,在第(4) 项中不累加。 8、 实验班各班奖金记分方法如下: (1) 一中提前批记分:1-15 人每生计 10 分,每 16-20 人每生计 15 分,第 21 人以上 每生计 20 分。 (2) 一中提前批录取中定州市前 10 名记分:获得定州市第 1 名学生,另加 20 分,获 得定州市第 2-5 名每生另加 10 分,获得定州市第 6-10 名每生另加 8 分。 (3) 一中公助生记分:1-20 人,每生计 5 分;21-30 人每生计 8 分;30 人以上,每生 计 12 分。 (4) 二中公助生记分:每生计 2 分。 (5) 中考中获得定州市前 10 名记分:获得定州市第 1 名,每生另加 30 分;获得定州 市第 2-5 名每生另加 15 分;获得定州市第 6-10 名每生另加 10 分。 (6) 新华高一直通班记分:送入新华高中直通班,按高中直通班招生政策,达到标准 的学生,每生加 2 分。 (7) 进入新华高中直通班学生参加中考达到一中公助生录取线按第(3)项中加分, 在第(6)项中不累加;达到二中公助生录取线按第(4)项中加分,在第(6) 项中不累加。 9、 各班奖金总额=班主任奖金 15%+任科教师总和 85% 10、 中考学科任课教师奖金分配比例:语文(1.2) 、数学(1.2) 、英语(1.2) 、综文(1.2) (政治占 0.60、历史各占 0.60) 、综理(1.2)物理占 0.65、化学各占 0.55) ,生物(0.3) 、 地理(0.3) 、体育(0.3) 、理化生实验操作(0.1,其中物理、化学、生物各 0.033) 、信息 (0.1)总点数为 7.1 11、 体育成绩若中考满分 30 分,年级前 600 名学生 25 分得分率达到 80%以上,体育所 占点数按 0.3 计算,达到 60%按 0.28 计算,60%以下按 0.2 计算。 12、 信息在中考中满分率达到 80%以上,信息所占点数按 0.1 计算,达到 60%按 0.09 计 算,60%以下按 0.07 计算。 13、 担任若干班的中考记分学科任课教师奖金=A 班奖励金额+B 班奖励金额+……。如: 任两个班语文奖金=A 班任科教师总奖金 (85%)(1.2/7.1) 班任科教师总奖金 × +B (85%) ×(1.2/7.1) 14、 特长生专业辅导教师奖励:
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(1) 每考入一、二中公助特长生(文化及专业双上线)1 人,分别奖励专业教师 150 元、100 元。 (2) 此奖金从总奖金中先行抽取后,再分配其他任科课教师。 15、 班主任及任课教师第一学期期中、期末、第二学期一模、二模成绩记分办法: (1) 按本班优秀生数记分 (2) 实验班与平行班分别记分 (3) 实验班记分方法:1-50 名每生 2 分,51-100 名每生 1.5 分,101-150 名每生记 1 分,151-200 名每生记 0.8 分,201-300 名每生 0.5 分。 (4) 平行班记分方法: 1-100 名每生 10 分, 101-200 名每生 8 分, 201-300 名每生 5 分, 301-400 名,每生 3 分,401-500 名每生 2 分,501-600 名每生 1 分。 (5) 单班奖金比例计算方法:如,期中(5%) ,实验班单班奖金比例=(本班期中得 分/实验班年级总得分)×总奖金的 5%;平行班单班奖金比例=(本班期中得分/ 平行班年级总得分)×总奖金的 5% (6) 任科教师所得奖金比例,按优秀生人数及所占分值分配任课教师所占奖金。如, 期中考试中任 2 个班语文课的教师奖金= (A 班语文优秀生人数/A 班各科优秀生 平均数)×1.2×(A 班期中奖金)+(B 班语文优秀生人数/A 班各科优秀生平均 数)×1.2×(B 班期中奖金) 。 16、 直通班奖金班主任与任课教师所占比例为:7:3 17、 年级部奖金占总奖金的 4%,主管领导、年级主任、年级副主任所占比例为:2:7:1, 年级主任奖金按各部所有班级在期中、期末、一模、二模、中考中得分总和计算,分配方 法:A 部奖金= A 部总分/(A 部总分+B 部总分)*年级部总奖金; B 部奖金= B 部总分/(A 部总分+B 部总分)*年级部总奖金。 18、 直通班学生按第一学期期末成绩合计班级及任课教师优秀生分数, 一中提前批学生按 第二学期二模名次合计班级及任教师优秀生数,此种记分办法延续至中考,第二学期绩效 工资、月补以此为凭据之一。 19、 发放中考奖金对象为最终完成初三教学任务的教师,中途因故被辞去、被调离、调换 工作岗位的无中考奖金,因病、事等其它原因未能工作到毕业的教师无中考奖金,班主任 被辞去、被调离的无中考奖金。 (以 2010 年 6 月 20 日为准) 20、 因故接毕业班教学工作的教师,按以下标准发放奖金:初三第一学期期中前接课发 100%,第一学期期中后接课发 80%,初三第二学期二模前接课发 60%,第二学期二模后 接课发 30%,被接课教师在所任班级中无中考奖金,班主任奖金发放办法与此相同。 四、补充说明: 1、 因各种原因受到上级通报批评的,扣除奖金的 50%,出现重大安全事故的扣除奖金 100% 2、 教师考勤、上课及座班等以学校和年级组统计为准。 3、 病假 1 天扣 50 元,事假 1 天扣 100 元,周六日非放假时间同上。 4、 迟到、早退 1 次扣 20 元,迟到、早退达到 2 次(一次迟到,一次早退也视为 2 次)算 0.5 天事假。 5、 无故空课(包括早晚自习)1 节扣 50 元 6、 班主任值班无故不到一次扣 30 元,迟到扣 10 元,周六日值班无故不到一次(0.5 天)扣 50 元,迟到扣 20 元。
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7、 查岗无故不在岗一次扣 30 元。 8、 以上第 1--7 项中所扣金额在中考奖金中扣除。 9、 此规定自 2010 年 1 月 1 日执行。 五、本方案解释权在新华中学。
2009 年 11 月 8 日

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