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2018年“讲忠诚、严纪律、立政德”专题生活会发言稿、个人对照检查材料合集

2018 年“讲忠诚、严纪律、立政德”专 题生活会发言稿、个人对照检查材料合 集 2018 年“讲严立之讲忠诚严纪律立政德”专题警示教育 民主生活会发言,对照检查材料 开展讲忠诚、严纪律、立政德"专题示教育,是肃清鲁 炜在宣传战銭遗网遗毒遗痕、做好新时代宣传思想文化工作 的必然要求。炜等案件深刻警示我们, ”私心必然异心自负 必然辜负“盘算必然失算” “失德必然失位",必须以案为 鉴、引以为戒。 全区宣传系统要切实提高思想认识、认真贯彻中央和省 市委部署,增虽做好专题警示教育的政治自觉、思想自觉、 行动自觉、先行一歩、从严从实围绕六聚焦、六整肃",牢 牢把握学、萱、改、做"四个环节,树牢四个意识",坚定 四个自信",帯头明大德、守公德、严私德",持续建设风 猜气正的良好政治生态。 开展好讲严立"专题警示教育,要深入学习贯彻习近平 新时代中国持色社会主义思想和习近平总书记关于立政 德"的重要论述, 对照三严三实"原则, 对照党章党规党纪, 以鲁炜等案件为反面教材,联系陈树隆、杨振超、周春雨" 等案件,联系思想、工作、生活和作风实际:深刻剖析、对 照检查,认真开展批评与自我批评。要不忘初心、牢记使命? 弄通做实姓什么信什么为什么千什么立什么” ,从市委常委 班子做起充分发挥头雁效应”在对党绝对忠诚、坚定理想信 念、陡行根本宗旨、新时代新担当新作为、保持政治本色上 当示范、作表率。 要进一步发挥好合肥在全省经济社会发展中的排头兵 作用,既不妄自菲海,也不骄敞自满,深入践行新发展理念, 把生态优先的理念贯穿到发展的全过程,在城市精细化管理 上再加强、再提升:在全省高质里发展中当标杆在现代化五 大发展美好安徽建设中当龙头。督级各部门要切实扛起全面 从严治党的政治责任从严管理干部,强化担当作为,加强对 重点领域的监管,确保政治生态风青气正。 (一)在不讲政治不守拠矩方面。一是从严自律学习不 够。平时虽然经常学习ー些有关党章党拠党纪的文章,但学 习还不够系统和全面,党章意识还有待加强,对政治纪律和 政治规矩还没有真正做到内化于心,外化于行” 。二是对政 治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持 一致就行了,思想认识不重要对社会上ー些错误的政治言论 没有主动抵制存在麻痺思想。三是个人修养需进一步加强。 工作中看到问题就直接讲出来,没有及时沟通、有时会伤害 一些同志的感情,维护团结方面做得不够好。四是对觉的路 线方针政策和中央、省委、市委决策部署畏彻落实情况的監 督检查还有盖距。持之以恒贯彻新发展理念和八个着力” , 既是工作上的要求,也是政治纪律。在这方面的监督检査做 得还不够,以问责倒逼责任落实的力度还需要进一步加虽。 (二)在党性观念碘失方面。一是政治敏锐性和鉴别性 不强。能够在思想上、行动上同党中央保持一致,在重大原 则问题上旗鲜明,也坚信社会主义和共产主义必将在全世界 实现。但在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到理想 和信念遇到冲击。面对纷繁复杂的形势,不能全面的把握, 对社会上形形色色的思朝和一些错误的东西缺乏应有的敏 锐性,没能做到先知先觉。二是思想不够解放,开拓创新意 识不强。回顾自己的工作,在部队时。觉得并不守旧,思想 比较活跃,感想敏说敏干,工作有朝气,争先创优思想比较 浓。但走上领导岗位后,认为职务高了,肩上的担子重了, 怕干不好出词题。胆子变小了。工作中不敢迈大步子,在日 常工作中,对于千部倾向性、苗头性问题、轻微违纪行为管 得不多,抓早抓小、动瓠则智的力度不的够大 三)违反中央八项拠定的精神方面。一是虽然能好落实 中央八项拠定精神、但领导帯头、以上率下的作用还没有充 分发挥;对四风"隐身变形、花样翻新等问题,抵南触不够、 批评不够、反击不够。二是强化指导和日常监督不到位。没 有把八项规定要求融入到分管业务中,在日常工作中,不经 常对分管科室及人员的亷政、作风、履轰等情况进行督促、 检萱,没有做到及时发现问题并及早纠正。 四)在违反原则选人用人方面。一是健贈向上的选人用 人 ? 气还需进一步浓厚 ? 要把坚持正确选人用人导向作为重 要着力点,紧扣一个公字,严格标進、健全制度、完善政策、 规范程序,使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气, 为严肃党内政治生活提供坚强组织保证。二是选人用人的视 野还需进一步开。今后选振任用干部中。要进一步解放思想 大胆提振使用有能力、 有担当的年轻干部, 在营造健康向上、 积极进取的氛围上下功夫,着力激发干部动力、活力、創造 力。培养干部想干事、能干事、会干事、千成事的全面素质 形成人人思发展、人人谋发展的良好局面 五)在违反魔洁纪律方面。一是自我要求不严。为官之 初,谨慎小心随着职务升迁。生活水平的提高放松了自我要 求,降低了自律标淮?淡薄了勤俭节约、跟苦育斗的意识, 认为只要原则上不出事, 就没有事满足于不违规、 不角触线、 不出事。二是勤俭节约意识不强、艰苦育斗精神弱化。对办 公室灯长高、电脑不关机等现象没能立行立改,造成了不必 要的浪费。 六)在脱密实际脱离群众方面?-是密切联系群众还有 差距。践行党的群众路线不够彻底?拜群众为师、向群众问 计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高。由于忙于具 体事务较多,常常以招上来面谈替代了下去调研、深入基层 群众掌握实际情兄少,向基层征求意见不够广泛。二是行民 主集中制还不够彻底。有时由于时间比较紧,对有的问题讨 论研究得还不够充分,更多地关注了自己分管氮域的工作, 对不分管的領和事情关注不够、 思考不多; 发表意见不够多。 (七)在坐而论道警实不力方面?一是对硬指标的工作、 突击性工作、有形的工作得比较紧、落实比较快,但对的无 形工作、 经常性工作抓得不紧。 二是工作的前瞻性还不够强, 习惯于对上级来的文件或者领导批示、指示,通过发文交办 了事照抄照转的多、 结合实际少; 有时会有以会议贯彻会议, 以文件贯彻文件。存在以文件代替部署,以报告应付工作的 情兄。三是在抓落实方面还語要ト更大气

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